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    校务监督委员会工作例会和情况分析制度
    • 作者:未知 更新时间:2016/11/25 11:21:46 来源:捷扬文章系统 【字号: 】 本条信息浏览人次共有
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    校务监督委员会工作例会和情况分析制度
     
    (一)围绕校务监督委员会的工作任务,一般每1-2月召开一次工作例会或情况分析会,研究分析学校廉洁自律、校务监督和群众诉求等情况,提出解决问题的建议。工作必要时可随时召开会议。
    (二) 校务监督委员会工作例会由校务监督委员会主任负责召集和主持,校监会成员无特殊原因不得请假。  
    (三)工作例会讨论、审议学校各项事务,必须坚持民主集中制原则,采用民主协商、民主表决的方式进行,决定问题应少数服从多数。  
    (四)工作例会应认真评议师生关心的热点、难点问题的落实情况,评议当月学校党政的工作情况,监督党务、校务、财务公开及校务管理的情况。
    (五)工作例会应与校监会定期集中学习业务知识相结合,不断提升校务监督的专业化、科学化水平。  
    (六)参加工作例会之前,校务监督委员会成员应根据分工职责通过召开各类教师、学生和家长的座谈会,了解情况,收集整理师生的意见建议,并在会上予以全面真实的反映。  
    (七)工作例会应做好相关记录,及时存档备查。
     
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